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title: "El estado de las habilidades en 2021: EN PELIGRO DE EXTINCIÓN"
description: En este momento, el upskilling de su personal es una cuestión de supervivencia. Explore los datos en nuestro nuevo informe del estado de las habilidades.
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#### En este momento, el upskilling de su personal es una cuestión de supervivencia.

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Las circunstancias actuales exigen desarrollar habilidades que ayuden a lograr la recuperación comercial en 2021.

- Investigamos y descubrimos que 6 de cada 10 líderes empresariales, gerentes y trabajadores, piensan que la crisis por COVID-19 ha acelerado la necesidad de adquirir nuevas habilidades. 
- Pero, el 56 % de las organizaciones de Latinoamérica redujeron las oportunidades de upskilling durante la crisis.

Esto además de afectar la productividad y el crecimiento comercial, pone en riesgo la salud mental, el sustento, las familias y las comunidades. 

- El 55 % de los gerentes y trabajadores reconoce que la falta de confianza en sus habilidades les genera mayor estrés en el trabajo. 
- El 41 % afirma que esa situación dificulta su desempeño. 

Con tales resultados es evidente que continuar con el upskilling durante la crisis y en 2021 es indispensable. Con el fin de ayudarle a identificar las áreas en las cuales las habilidades corren mayor riesgo de volverse obsoletas, organizamos los datos por país, industria y puesto de trabajo. Consulte los datos en el nuevo informe del estado de las habilidades. 

“Las habilidades no solo pueden causar ansiedad y estrés, también pueden reducir la productividad y el rendimiento de los trabajadores e intensificar los ‘costos de personal’, como bienestar, ausencias y rotación. Y para las empresas eso no es bueno”.

“Quien tiene una habilidad que no es necesaria en el futuro, la cual abunda en el mercado y que no se ajusta a una estrategia que la empresa necesita, está en una posición precaria”.

 Ginni Rometty, ex-CEO de IBM, actual presidenta ejecutiva

### Obtén el informe.

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