Comment se forment réellement les collaborateurs ? 2023
Les stratégies à mettre en œuvre pour stimuler la croissance de votre entreprise
Comment se forment réellement les collaborateurs ?
Les stratégies de formation efficaces peuvent stimuler les performances de l’entreprise, mais la clé du succès est de comprendre « comment » s’opèrent les apprentissages.
Pour la quatrième édition du rapport Comment se forment réellement les collaborateurs ?, 1 262 cadres et 1 238 non-cadres venant de huit pays ont répondu à nos questions. Dans ce rapport, nous étudions en détail la façon dont les personnels abordent la formation aujourd’hui. Découvrez ce qui motive vos équipes à se former, les habitudes de consommation de contenu les plus répandues et quatre stratégies essentielles pour catalyser la croissance de votre entreprise.
Lecture incontournable, notre rapport annuel cherche à mesurer l’impact commercial de la formation. Vous y découvrirez également des statistiques surprenantes :
Les collaborateurs qui accèdent régulièrement à des plateformes de formation sont 46 % plus susceptibles d’avoir obtenu une promotion au cours des trois dernières années.
75 % des collaborateurs préfèrent les expériences de social learning à la formation individuelle.
Pour 43 % des personnes interrogées, la volonté d’exceller dans leur travail est le principal moteur pour se former.
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