EcoPetrol estudo de caso

Ecopetrol consolida bons hábitos de aprendizagementre colaboradores administrativos, gerenciaise de campo com a Degreed

Competindo no novo futuro energético


 

A Ecopetrol, estatal colombiana de petróleo e gás, precisava manter a competitividade das habilidades de seus colaboradores em preparação para um futuro de energia mais limpa. A equipe de aprendizagem e desenvolvimento tinha interesse em criar experiências de aprendizagem inovadoras e estimular colaboradores de todos os níveis — não apenas os gestores — para que conduzissem a aprendizagem e assumissem as rédeas do próprio desenvolvimento.

Pesquisas internas mostram que os colaboradores estão bastante satisfeitos com a LXP intuitiva da Degreed, atribuindo um Net Promoter Score (NPS) médio de 45 pontos. Supreendentemente, muitos colaboradores que exercem funções de campo, como nas áreas de operações e manutenção, foram os primeiros a adotar e usar a plataforma em peso.

Baixe o nosso estudo de caso para ver como a Degreed ajudou a Ecopetrol a:

  • Engajar colaboradores de campo
  • Disponibilizar rapidamente conteúdos educativos necessários para os gestores
  • Inspirar os colaboradores a controlar o próprio desenvolvimento
  • Apoiar a inovação e as metas estratégicas de negócios de longo prazo

Baixe o estudo de caso